दिव्यांग लाइनमैन को प्रमोशन नहीं मिला, जबकि जूनियर को प्रमोशन दिया गया: पंजाब एंड हरियाणा हाईकोर्ट ने नोशनल रेगुलराइजेशन दिया

दिव्यांगता के अधिकारों और सर्विस में बराबरी पर अहम फैसले में पंजाब एंड हरियाणा हाईकोर्ट ने कहा कि सर्विस के दौरान परमानेंट डिसेबिलिटी झेलने वाले कर्मचारी को भेदभाव वाले तरीके से प्रमोशन देने से मना नहीं किया जा सकता, जबकि उसी तरह के जूनियर को प्रमोशन दिया गया हो।

जस्टिस नमित कुमार ने कहा,

"वादी के साथ भेदभाव करने वाला रेस्पोंडेंट-डिपार्टमेंट का ऐसा बेबुनियाद काम पूरी तरह से गलत है। इसे किसी भी तरह से सही नहीं ठहराया जा सकता। इसलिए इस कोर्ट का मानना ​​है कि रेस्पोंडेंट-डिपार्टमेंट का वादी के साथ भेदभाव करना और उसे नज़रअंदाज़ करना पूरी तरह से मनमाना, गलत और भारत के संविधान के आर्टिकल 14 और 16 में दिए गए बराबरी और निष्पक्षता के सिद्धांतों का उल्लंघन है।"

कोर्ट ने इस बात पर भी ज़ोर दिया कि इसके अलावा, प्रतिवादी अपीलेंट-वादी के साथ दूसरे समान स्थिति वाले कर्मचारियों से अलग व्यवहार करने का कोई सही कारण रिकॉर्ड पर पेश करने में नाकाम रहे हैं।

इसके अनुसार, कोर्ट ने राय दी कि अपीलेंट-वादी को नज़रअंदाज़ करने और उनके साथ भेदभाव करने में रेस्पोंडेंट-डिपार्टमेंट का काम कानून की नज़र में गैर-कानूनी, मनमाना और टिकने लायक नहीं है। इसलिए अपीलेंट-वादी को 16.08.1988 से रेगुलर बेसिस पर ALM माना जाना चाहिए। साथ ही उसे रेगुलर कर्मचारी मानते हुए सभी रिटायरमेंट बेनिफिट्स का हकदार माना जाता है।

मामले की पृष्ठभूमि

मोहन लाल मई 1980 में बिजली विभाग (तब HSEB, अब UHBVN) में डेली वेज कर्मचारी के तौर पर शामिल हुए और दिसंबर, 1982 में उन्हें टी-मेट के तौर पर प्रमोट किया गया। 21 अप्रैल, 1988 को ड्यूटी के दौरान एक बिजली के खंभे की मरम्मत करते समय उनका एक गंभीर एक्सीडेंट हो गया, जिससे उनका बायां पैर काटना पड़ा। मार्च, 1989 तक उनका PGI चंडीगढ़ में इलाज चला और 16 अप्रैल, 1989 को मेडिकली फिट घोषित होने के बाद उन्होंने ड्यूटी फिर से शुरू की।

इलाज के दौरान, उन्हें 16 अगस्त, 1988 को रेगुलर बेसिस पर ALM के तौर पर अपॉइंटमेंट का ऑफर मिला। हालांकि, 27 सितंबर, 1988 को यह ऑफर कैंसिल कर दिया गया। इसके बाद उन्हें दिसंबर, 1992 में हेल्पर ग्रेड-II के पद का ऑफर मिला, जिसे भी वापस ले लिया गया। इसके बजाय, उन्हें मार्च 1992 में वर्क चार्ज बेसिस पर टी-मेट के तौर पर अपॉइंट किया गया।

इससे परेशान होकर उन्होंने 16 अगस्त, 1988 से ALM/हेल्पर ग्रेड-I के तौर पर प्रमोशन के लिए सिविल केस फाइल किया। ट्रायल कोर्ट ने केस का फैसला सुनाते हुए उनके प्रमोशन या पैसे के फायदे देने का आदेश दिया। हालांकि, फर्स्ट अपीलेट कोर्ट ने इस फैसले को यह मानते हुए पलट दिया कि उन्होंने वर्क चार्ज बेसिस पर दोबारा नौकरी स्वीकार की और उन्हें मुआवजा मिला था।

कोर्ट ने कहा कि डिपार्टमेंट ने 16.08.1988 को रेगुलर बेसिस पर ALM के तौर पर अपॉइंटमेंट का ऑफर मान लिया। कई जूनियर्स को परमानेंट डिसेबिलिटी के बावजूद ALM के तौर पर प्रमोट किया गया।

प्लेनटिफ को वैसा ट्रीटमेंट देने से मना करने का कोई कारण नहीं बताया गया और कोर्ट ने माना कि एक बार प्लेनटिफ को ALM के तौर पर रेगुलर अपॉइंटमेंट का ऑफर मिल गया, जो T-Mate (वर्क चार्ज) से भी ऊंचा पद है तो वह कॉन्सीक्वेंशियल बेनिफिट्स के साथ उस पद का हकदार हो गया।

कोर्ट ने फील्ड ड्यूटी करने में उसकी फिजिकल इनकैपेबिलिटी के बारे में फर्स्ट अपीलेट कोर्ट की बातों को "अनावश्यक" पाया और लिमिटेशन पर अपने फैसले को गलत बताया, खासकर इसलिए क्योंकि यह मुद्दा ट्रायल कोर्ट के सामने नहीं उठाया गया।

डिपार्टमेंटल एक्शन को "पिक एंड चूज़" डिस्क्रिमिनेशन बताते हुए कोर्ट ने माना कि उसी तरह के जूनियर्स को बेनिफिट देते हुए प्रमोशन देने से मना करना मनमाना था और संविधान के आर्टिकल 14 और 16 का उल्लंघन था। इसलिए कोर्ट ने ट्रायल कोर्ट के फैसले को बहाल किया और निर्देश दिया कि मोहन लाल को 16.08.1988 से रेगुलर ALM माना जाए, जिसमें सभी रिटायरमेंट बेनिफिट्स और एरियर के साथ-साथ हर साल 6% ब्याज भी शामिल हो।

एक्स-ग्रेटिया बेनिफिट्स

उनकी पत्नी (जिनकी भी कार्रवाई के दौरान मौत हो गई) द्वारा दायर की गई संबंधित रिट याचिका में प्रतिवादियों ने तर्क दिया कि हरियाणा कम्पैशनेट असिस्टेंस टू द डिपेंडेंट्स ऑफ द डेड गवर्नमेंट एम्प्लॉइज रूल्स, 2006 के तहत एक्स-ग्रेटिया बेनिफिट्स देने लायक नहीं थे, क्योंकि मोहन लाल को कभी रेगुलर नहीं किया गया।

हालांकि, कोर्ट के इस निष्कर्ष को देखते हुए कि उन्हें 16 अगस्त, 1988 से रेगुलर ALM माना जाना चाहिए, कोर्ट ने माना कि उनका परिवार 2006 के रूल्स के तहत एक्स-ग्रेटिया बेनिफिट्स का हकदार है।

प्रतिवादियों को निर्देश दिया गया कि वे चार महीने के अंदर कानूनी प्रतिनिधियों को एरियर और एक्स-ग्रेटिया सहायता सहित सभी परिणामी बेनिफिट्स जारी करें।

Title: Mohan Lal (deceased) through his LRs v. The A.E.E./T & S.W. Workshop, H.S.E.B. Colony (now U.H.B.V.N.), Kunjpura Road, Karnal, and others