आपराधिक मामला लंबित होने पर भी मृतक आश्रित को नौकरी से इनकार नहीं किया जा सकता: इलाहाबाद हाईकोर्ट

Praveen Mishra

31 July 2025 3:20 PM IST

  • आपराधिक मामला लंबित होने पर भी मृतक आश्रित को नौकरी से इनकार नहीं किया जा सकता: इलाहाबाद हाईकोर्ट

    इलाहाबाद हाईकोर्ट ने कहा है कि केवल आपराधिक मामले का लंबित होना अनुकंपा के आधार पर नियुक्ति से इनकार करने का आधार नहीं हो सकता है और नियुक्ति देने के लिए नियोक्ता के विवेकाधिकार का उपयोग निष्पक्ष रूप से किया जाना चाहिए।

    यह आगे कहा गया कि जिला मजिस्ट्रेट द्वारा दिया गया चरित्र प्रमाण पत्र अनुकंपा नियुक्ति के लिए किसी व्यक्ति के आवेदन पर विचार करने में कुछ महत्व रखता है।

    अवतार सिंह बनाम भारत संघ सुप्रीम कोर्ट के निर्णय को ध्यान में रखते हुए, जस्टिस अजीत कुमार ने कहा,

    "सुप्रीम कोर्ट द्वारा जारी किए गए निर्देशों/दिशानिर्देशों को देखते हुए, मैंने पाया कि हालांकि आपराधिक मामले में फंसने के दौरान उम्मीदवार को नियुक्ति लेने का कोई अक्षम्य अधिकार नहीं है, लेकिन केवल आपराधिक मामले का लंबित होना आम तौर पर एक उम्मीदवार को नियुक्ति से इनकार करने का आधार नहीं हो सकता है, विशेष रूप से अनुकंपा नियुक्ति के मामले में। इस प्रकार, यह नियोक्ता का इतना विवेक बन जाता है कि वह नियुक्ति की पेशकश करने में शक्ति का प्रयोग करे लेकिन निष्पक्ष रूप से इसका प्रयोग करे।

    अनुकंपा नियुक्ति के लिए याचिकाकर्ता के दावे को इस आधार पर खारिज कर दिया गया था कि उसके खिलाफ एक आपराधिक मामला लंबित था और मामले में बरी होने के बाद ही इस पर विचार किया जाएगा। इसके बाद, एक और आदेश पारित किया गया जिसमें कहा गया था कि जिला मजिस्ट्रेट द्वारा जारी किए गए चरित्र प्रमाण पत्र में एक शर्त थी कि यह आपराधिक मामले के परिणाम के अधीन था और इसलिए उस पर विचार नहीं किया जा सकता था।

    अवतार सिंह बनाम भारत संघ पर भरोसा करते हुए, याचिकाकर्ता के वकील ने तर्क दिया कि कोई आपराधिक इतिहास नहीं था और आपराधिक मामला केवल परिवारों के बीच लंबे समय से चली आ रही दुश्मनी के कारण था, याचिकाकर्ता के दावे पर विचार किया जाना चाहिए।

    यह देखते हुए कि अनुकंपा नियुक्ति का उद्देश्य परिवार को तत्काल वित्तीय सहायता प्रदान करना था, अदालत ने कहा

    "यदि नियुक्ति केवल तुच्छ आधार के लिए या केवल इस आधार पर स्थगित कर दी जाती है कि नियोक्ता अपने विवेक में नियुक्ति आदेश जारी करना उचित नहीं पाता है और आपराधिक मुकदमे के अंतिम परिणाम तक इंतजार करने के लिए इसे लंबी अवधि के लिए स्थगित कर देता है, तो अनुकंपा नियुक्ति प्रदान करने का उद्देश्य और उद्देश्य विफल हो जाएगा।

    कोर्ट ने कहा कि याचिकाकर्ता के पिता की मृत्यु एक विधवा, 2 बेटों और विवाहित बेटी को छोड़कर हुई। चूंकि न तो विधवा, न ही बेटे लाभप्रद रूप से कार्यरत थे और पूरी तरह से मृतक पर निर्भर थे, न्यायालय ने कहा कि चरित्र प्रमाण पत्र को कुछ महत्व दिया जाना चाहिए था जो नियुक्ति की तारीख को वैध था। यह माना गया कि ऐसे मामले में याचिकाकर्ता को परिवार की मदद करने के लिए नियुक्ति दी जानी चाहिए थी।

    न्यायालय ने कहा कि हालांकि नियमित नियुक्तियों में नियम सख्त हैं और उसके खिलाफ लंबित आपराधिक मामले वाले उम्मीदवार को अलग किया जा सकता है, अनुकंपा नियुक्ति के मामले में अधिक व्यावहारिक दृष्टिकोण अपनाया जाना चाहिए।

    न्यायालय ने कहा कि जहां डीएम द्वारा चरित्र प्रमाण पत्र जारी किया गया है, केवल आपराधिक मामले के लंबित रहने से अनुकंपा नियुक्ति की अस्वीकृति नहीं होनी चाहिए।

    तदनुसार, रिट याचिका को अनुमति दी गई जिसमें प्राधिकरण को नए आदेश पारित करने का निर्देश दिया गया।

    Praveen Mishra

    Praveen Mishra

    प्रवीण मिश्रा Law Graduate हैं और लाइव लॉ हिंदी से जुड़े हैं। वे सुप्रीम कोर्ट, उच्च न्यायालयों, उपभोक्ता आयोगों और अन्य न्यायिक मंचों के महत्वपूर्ण फैसलों एवं कानूनी घटनाक्रमों पर लेखन करते हैं। उनका उद्देश्य जटिल कानूनी विषयों और न्यायिक निर्णयों को सरल, सटीक और तथ्यपरक भाषा में हिंदी पाठकों तक पहुंचाना है।

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