"मैं सचिन तेंदुलकर नहीं हूं, यह टीम प्रयास है" : सीजेआई रमाना के बीसीआई सम्मान समारोह भाषण की 12 प्रमुख बातें

भारत के मुख्य न्यायाधीश एनवी रमाना ने शनिवार को बार काउंसिल ऑफ इंडिया (बीसीआई) द्वारा उन्हें सम्मानित करने के लिए आयोजित एक कार्यक्रम में बोलते हुए कहा कि वे सचिन तेंदुलकर नहीं हैं और यह गेम की तरह टीम प्रयास का नतीजा है कि हम कुछ उल्लेखनीय कर पाएं।

इस कार्यक्रम में सुप्रीम कोर्ट के न्यायाधीश, केंद्रीय कानून मंत्री किरेन रिजिजू और अन्य शीर्ष कानून अधिकारी भी उपस्थिति रहे।

आइए जानते हैं बीसीआई सम्मान समारोह में सीजेआई रमाना के भाषण की 12 प्रमुख बातें।

1. मुझे खुशी है कि हम लंबे समय के बाद व्यक्तिगत रूप से मिल रहे हैं और शुभकामनाओं का आदान-प्रदान कर रहे हैं। COVID की स्थिति को देखते हुए हालांकि मुझे प्रोग्राम में आने में कुछ आपत्तियां थीं, लेकिन अंततः मैं बार काउंसिल के अनुरोध का विरोध नहीं कर सका। बार काउंसिल और बार एसोसिएशन मेरी कमजोरी हैं। मैंने एक न्यायाधीश के रूप में बार के सदस्य के रूप में अपने जीवन का अधिक आनंद लिया है।

एक वकील को ही अपने मन की बात कहने की आजादी हो सकती है। मैं वकील के तौर पर बिना किसी प्रतिबंध के किसी कारण का प्रतिनिधित्व करने में गर्व महसूस करता हूं। एक जज के रूप में एक बड़ी जिम्मेदारी होती है। आज मुझे लगता है कि सम्मानित होने से ज्यादा मुझे भारत के मुख्य न्यायाधीश के रूप में अपनी जिम्मेदारियां याद दिलाई जा रही हैं।

2. मैंने अपने पहले के भाषणों में कानूनी पेशे और हमारे समाज को आकार देने में वकीलों की भूमिका के बारे में पर्याप्त बात की है। निस्संदेह, वकील अधिकारों के योद्धा होने के नाते, न्याय के रथ में एक महत्वपूर्ण पहिया है।

3. बार काउंसिल को एक वैधानिक निकाय के रूप में 1960 के दशक में देखा गया था और तब से यह पेशे के भीतर भलाई और नैतिकता को बढ़ावा देने के लिए काम कर रहा है। कानूनी शिक्षा को विनियमित करने से लेकर कानूनी पेशे तक, कानून के बारे में जागरूकता पैदा करने से लेकर कानूनी सहायता प्रदान करने तक, बार काउंसिल ऑफ इंडिया वास्तव में महान सामाजिक महत्व की संस्था है।

4. बार काउंसिल देश के कानूनी परिदृश्य को तैयार करने में एक अनिवार्य भूमिका निभाती है। हाल ही में जबरदस्त काम के दबाव के बावजूद, मैं बार काउंसिल द्वारा आयोजित कानूनी शिक्षा और कानूनी पेशे के विकास के लिए सलाहकार बोर्ड की अध्यक्षता करने के निमंत्रण अस्वीकार न कर सका और मैंने पहले ही विभिन्न चिंताओं को उठाया है इसके विकास और कानूनी पेशे का भविष्यके बारे में अपनी राय दी है।

5. कानून को अक्सर एक अमीर आदमी के पेशे के रूप में देखा जाता था। पेशे तक पहुंच अमीर और विशेषाधिकार प्राप्त तक सीमित थी।

6. धीरे-धीरे, पेशे के भीतर गतिशीलता बदल रही है। सामाजिक परिस्थितियों में बदलाव के कारण, समाज के सभी वर्गों के लिए वकील और न्यायाधीश बनने के अवसर खुल रहे हैं।

7. लेकिन मुझे लगता है कि ग्रामीण और कमजोर समुदायों के अधिकांश उम्मीदवार इस पेशे में नामांकित नहीं हो रहे हैं। कानून अभी भी किसी तरह शहरी पेशा बना हुआ है।

8. ऐसा इसलिए है क्योंकि एक युवा अधिवक्ता को कई बाधाओं को दूर करना होगा। कठोर वास्तविकता यह है कि बिना किसी संरक्षण के कई वर्षों के इंतजार और संघर्ष के बावजूद, कोई भी पेशे में स्थिरता की गारंटी नहीं दे सकता।

9. एक अन्य क्षेत्र जिस पर प्रकाश डालने की आवश्यकता है, वह यह है कि अधिकांश महिला अधिवक्ता पेशे के भीतर संघर्ष करती हैं। बहुत कम महिलाओं को शीर्ष पर प्रतिनिधित्व मिलता है। ऐसा करने के बाद भी, उन्हें अभी भी महत्वपूर्ण चुनौतियों का सामना करना पड़ता है। स्वतंत्रता के 75 वर्षों के बाद, सभी स्तरों पर महिलाओं के लिए कम से कम 50% प्रतिनिधित्व की उम्मीद की जाएगी, लेकिन मुझे यह स्वीकार करना होगा कि अब हमने सर्वोच्च न्यायालय की पीठ पर महिलाओं का केवल 11% प्रतिनिधित्व हासिल किया है। कुछ राज्य आरक्षण नीति के कारण उच्च प्रतिनिधित्व प्रकट कर सकते हैं, लेकिन वास्तविकता यह है कि कानूनी पेशे को अभी भी महिलाओं का स्वागत करना है।

10. मैं पेशे में एक नई प्रवृत्ति को उजागर करना चाहता हूं। यह वैसा ही है जैसा विदेशों में हुआ है। मैं पेशे के निगमीकरण की बात कर रहा हूं। आजीविका से संबंधित मुद्दों के कारण, कई युवा और प्रतिभाशाली वकील कानून फर्मों में शामिल हो रहे हैं। यह एक स्वागत योग्य बदलाव है, क्योंकि यह पहली पीढ़ी के वकीलों के लिए नए रास्ते खोल रहा है। लेकिन साथ ही यह पारंपरिक प्रथा में भी गिरावट का कारण बन रहा है। आम लोग कॉरपोरेट कीमतों पर गुणवत्तापूर्ण कानूनी सलाह नहीं दे सकते जो कि चिंता का विषय है।

11. भले ही हम दृढ़ता से न्याय तक पहुंच प्रदान कर रहे हैं, फिर भी भारत में लाखों लोग उपचार के लिए न्यायालयों का दरवाजा खटखटाने में असमर्थ हैं। उच्च व्यय और लंबी देरी जो हमारी कानूनी प्रक्रिया का एक हिस्सा है, सबसे बड़ी चुनौती है। यद्यपि यह उल्लेख करने का सही अवसर नहीं हो सकता है, लेकिन न्यायिक परिवार के एक अनुभवी सदस्य के रूप में, यह मेरा कर्तव्य है कि मैं कुछ कठोर तथ्यों को आपके ध्यान में लाऊं। न्यायिक प्रणाली को बुनियादी ढांचे की कमी, प्रशासनिक कर्मचारियों की कमी और न्यायाधीशों की भारी रिक्तियों जैसी कठिन चुनौतियों का सामना करना पड़ रहा है। मैं बहुत लंबे समय से बुनियादी ढांचे को बढ़ाने पर जोर दे रहा हूं। मेरे पास इस मुद्दे का समयबद्ध तरीके से समाधान करने का एक प्रस्ताव है। राष्ट्रीय न्यायिक अवसंरचना निगम के निर्माण का व्यापक प्रस्ताव तैयार किया जा रहा है। हमने देश भर से स्थिति रिपोर्ट एकत्र की है। इस संबंध में एक प्रस्ताव बहुत जल्द माननीय कानून मंत्री के पास पहुंचेगा।

12. मेरा प्रयास रहा है कि कोर्ट में न्यायाधीशों के खाली पदों की समस्या का समाधान किया जाए। कुछ समय पहले मुझे सचिन तेंदुलकर कहा गया। मुझे इस धारणा को सही करना चाहिए कि किसी भी खेल की तरह यह भी एक टीम प्रयास है। जब तक सभी सदस्य अच्छा प्रदर्शन नहीं करेंगे, टीम का जीतना मुश्किल है।

कॉलेजियम में मेरे सहयोगियों को मेरा हार्दिक धन्यवाद- भाई यू यू ललित, ए एम खानविलकर, डी वाई चंद्रचूड़ और एल. नागेश्वर राव - जो सक्रिय और रचनात्मक हैं और इस प्रयास में भागीदार हैं।

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